1.お客様に合わせたツイッターを開設。

Twitterを使用するほとんどの人は、自分の毎日の生活のライブ放送で迷子になり、この現象は終わりのない小川のようなものだが、顧客のために調整されたTwitterは、確かに読者の注目を集める。 改行やユニークなフォントの色は、単調で退屈な短いメッセージに違いをもたらす可能性があります。 iEmoji .com などの Web サイトからコピー&ペーストできる、さわやかな表情や興味深いシンボルで、会社をより目立つ Twitter アカウントを開きます。

2. ブログ記事の長さ。

尽管Twitter有140単語符的限制，但是Google Plus是鼓励发布长篇博文的。举例子，7月7号，美国密苏里州圣路易斯的一位咨询师迈克·奥尔顿在发布了一篇博文后，很短的时间内就收到诸多评论和点いいね。

3.Facebookのグループを構築します。

自律的なランディング企業であるFacebookページの数が減る中、起業家、マーケター、パブリッシャーは、Facebookグループの構築と管理のために、個々の企業ページを放棄する必要があります。 この方法の利点は、メンバーが更新の直接通知を受け取るオプションがある点です。

4.埋め込みコールトゥアクションを挿入します。

Facebookの通常のブログ記事に少し興味を追加し、より多くの顧客志向を生成します。 Econsultancyの超簡単なチュートリアルに従って、クリック数とビュー数を増やすコールトゥアクションボタンをページに追加できます。

5.複数のソーシャルプラットフォームを通じてマーケティング。

FacebookのフォロワーをTwitterのファンに変え、LinkedInの人脈をGoogle Plusのコミュニケーションサークルに変えます。 そして、各ソーシャルプラットフォームで定期的に共有を行う場合、あなた(およびあなたの会社)は、常にフォロワーの中心になります。

6.有意義な社会的関係を築く。

顧客、顧客、およびユーザーは、非常に貴重なリソースであり、同じ考えを持つ人を見つけたら、毎回互いに対話するよう促します。 共通の関心から多くのつながりを育み、会社のブランドに対する愛を強めています。

7. ユーザー生成コンテンツをクラウドソーシングし(2006年にアメリカのジャーナリストジェフ・ハウアが提唱したコンセプト)、強力なビジュアルを提供します。

Pixlee などの影響力のあるプラットフォームを通じて、顧客に会社のブランドの意味を示す瞬間を公開および共有します。

8.時には珍しい道を行く。

セキュリティカードをプレイしても何も保証されません。 対照的に、よく考え抜かれたリスクを冒して、視聴者(および友人、ファン、フォロワー)が会社の信頼性、喜び、共有に対する感謝を高めるかもしれません。

9.よく考える。

優れた起業家は、いつ悪い従業員を解雇するか知っているし、躊躇しません。 昨年、怒った顧客に対するリベルティ・ボットの大胆な対応は、Adweekによって「礼儀正しいが、その鋭い応答」と説明されました。 「この会社は、ソーシャルメディアで多くの支持者を獲得し、多くの新規顧客を獲得するために、率直で正直で、完全に合理的です。

10. 物事を前向きに見る。

あなたの聴衆が気遣う重要な事に直面して、怒りモードに入るより肯定的で、正直な態度のそれに対処する。 ソーシャルメディアで何かを更新すればするほど、より多くのユーザーの注目を集める可能性が高くなります。 感情は互いに伝染し合い、人々は前向きな楽観主義を好む。

11. 相互作用の少しを与える。

質問がファンの回答を必要とするとき、彼らは何らかのマインドセットを形成するためにそれらを駆り立ててください。 オープンな質問に対する回答は、説明なしではほとんど得られなかった。 回答フォームを提案すると、ファンは非常に活発になります。 運がよければ、彼らはあなたとあなたの会社について同時に考えます。

追加のヒント: 有名人がソーシャルメディアアカウントを引き継ぐのを見つける。

ソーシャルメディア業務を引き継ぐために有名人を雇うには、特定のネットワーク能力(または必要な財源)が必要であり、ソーシャルメディアアカウントの所有者は、これらの能力を持つ企業のための大きな世論の雰囲気を作成することができます。 あなたがする必要があるのは、慎重に人々を選択し、リリースルールに精通している必要があります。

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